身体吃不消的68岁保洁工未满30天离职，公司为何
温州市取保候审律师
2025-04-19
公司扣一个月工资不合法。依据《劳动合同法》，公司应及时足额支付工资，不得恶意扣减。若公司违反，劳动者有权申请劳动仲裁，未及时处理可能导致劳动者经济损失及合法权益受损。
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